Helsingfors stad ska i år öppna ett nytt system, en så kallad tipslinje, som ska göra det lättare för Helsingfors stads anställda att anmäla och tipsa om olika missförhållanden som till exempel korruption och annan brottslighet.
I Helsingfors utreds som bäst en gigantisk korruptionshärva där utbildningsverkets före detta datachef och nuvarande säkerhetschef Hannu Suoniemi misstänks för grovt bedrägeri och grovt missbruk av tjänsteställning. Ordförande för Transparency International Finland uppgav förra veckan för Yle Huvudstadsregionen att en tipskanal kunde förhindra korruption.
Helsingfors stad bekräftar nu att en sådan tipskanal är på väg - åtminstone som ett pilotprojekt. Päivi Kuusjärvi, ledande stadsombudsman vid stadskansliet i Helsingfors, har lett en arbetsgrupp som har utrett vilka fördelar en tipskanal kunde medföra.
I nuläget får vi ett eller två tips om brottsmistankar per år.
Päivi Kuusjärvi, ledande stadsombudsman, Helsingfors stadskansli
- Vi vill få in tipsen via en kanal på ett systematiskt sätt. Då kan vi också behandla tipsen på ett konsekvent sätt. Behandlingen kommer också att gå snabbare än tidigare, säger Kuusjärvi.
Tipskanalen kommer att tas i bruk som ett pilotprojekt ännu i år, men en noggrannare tidtabell finns inte. Utöver stadens anställda ska tjänsten vara öppen också för invånare i Helsingfors.
Väldigt få tips med nuvarande anmälningssystem
Kuusjärvi understryker att stadens anställda alltid uppmuntras att anmäla brottsmisstankar. Trots att en regelrätt tipskanal inte ännu finns har det också hittills varit möjligt att tipsa ledningen om olika misstankar.
- Stadens anställda kan anmäla om till exempel brottsmisstankar med eget namn till rättstjänsten, till den interna revisionen eller direkt till polisen. Det är också möjligt att skicka meddelanden anonymt, säger Kuusjärvi.
De anonyma anmälningarna skickas vanligtvis som brev. Men det är i dagens läge få som tipsar staden om misstankar.
- Det kommer väldigt få tips. På rättstjänsten vid Helsingfors stad handlar det om en till två anmälningar per år, säger Kuusjärvi.
Kuusjärvi säger att det är möjligt att antalet tips ökar i och med en tipskanal.
Tipskanalen kan leda till att antalet tips mångdubblas.
Päivi Kuusjärvi, ledande stadsombudsman, Helsingfors stadskansli
- Vi kan inte veta om det kommer in ett eller femtusen tips. Men om tjänsten faktiskt är öppen för alla, så som det är tänkt, så är det möjligt att antalet tips och anmälningar mångdubblas, säger Kuusjärvi.
Tjänsten ska vara enkel att använda
Efter pilotprojektet bedömer staden om tipskanalen kommer att bestå. Det är meningen att kanalen ska vara så enkel som möjligt.
- Det handlar i praktiken om ett webbformulär som finns i samband med feedbackkanalen på stadens webbplats, säger Kuusjärvi.
Helsingfors stad är Finlands största arbetsgivare med sina 40 000 anställda. Enligt Kuusjärvi är det viktigt att det i en så stor organisation finns ett fungerande system där de anställda kan meddela om brottsmisstankar.
- En tipskanal har absolut en viktig roll. Det viktigaste är ändå att förstå polisens roll i det hela. Om man misstänker ett brott ska man i första hand kontakta polisen. Vi ser tipskanalen som ett stöd till det här, säger Kuusjärvi.
Bedrägerihärvan vid utbildningsverket började nystas upp efter en anmälan direkt till polisen och sedan tog polisen kontakt med Helsingfors stad. Brottshärvan är den andra på kort tid med koppling till Helsingfors stad. 2012 avslöjades mutor med koppling till stadens byggbolag HSB-Byggherre. En projektchef vid HSB-Byggherre dömdes i mitten av september i fjol till ett år och sju månader villkorligt fängelse för grovt bedrägeri.