Новости

Исследователь: усталость превратилась в национальную болезнь, хотя по сути это не заболевание

Раньше усталость считалась проблемой, которую следовало решать путем реорганизации труда. Теперь же взгляд общества обращен на человека, который не справляется, а не на изматывающую рабочую среду, говорит исследователь Мона Манневуо.

Kuvassa Applen uusi masennusta symbolisoiva emoji eli hymiö.
Изображение: Eetu-Mikko Pietarinen / Yle
  • Служба новостей Yle

Когда компания Apple весной 2025 года выпустила новые эмодзи для своих приложений, в новостях писали о попадании в самую точку: уставшие лица, олицетворяющие современную жизнь.

Об этом пишет Мона Манневуо, изучающая феномен усталости.

По мнению Манневуо, усталость – это национальная болезнь нашего времени, хотя по сути она не является заболеванием.

Манневуо, исследователь Хельсинкского университета, погрузилась в историю усталости и изучила, как это явление воспринималось и как с ним боролись в разные эпохи.

Она отмечает, что хотя усталость – одна из самых распространенных причин обращения в трудовое здравоохранение, за этим состоянием часто не стоит никакое определенное заболевание.

– Никто толком не знает, что такое усталость. Поэтому она становится спорным вопросом: кто вправе определять, когда человек действительно устал, а когда речь идет о чем-то другом? — говорит Манневуо.

Манневуо подчеркивает: выгорание в Финляндии не считается болезнью, это синдром.

Тем не менее хроническая усталость, безразличие к рабочим задачам, неясные соматические симптомы или когнитивные трудности ограничивают работоспособность и функциональность, поэтому больничный в таких ситуациях часто необходим.

Выгорание таким образом приходится диагностировать как болезнь, даже если его причина – утрата мотивации, токсичная атмосфера на работе или непосильная нагрузка.

Mona Mannevuo istuu punaisten tuolien edessä.
Мона Манневуо написала на основе своего исследования книгу ”Время усталости”. Изображение: Mårten Lampén / Yle

Исследователь напоминает: понятие выгорания своими корнями уходит в психотерапию, а не в медицину.

– Выгорание изначально не было медицинским диагнозом, это был социокультурный термин, который помогал людям осознать свои границы. Поэтому сложно считать выгорание болезнью, которую врач может вылечить, – говорит Манневуо.

Изначально и в трудовой медицине причиной усталости считались общество и рабочий коллектив, а не только отдельная личность.

– В послевоенной трудовой психологии усталость рассматривалась как общая проблема коллектива, которую следовало решать организацией труда с учетом особенностей каждого. Сейчас же взгляд обращен на индивида, который не справляется, а не на работу, которая истощает.

Выгорание – явление современного мира

На основе своих исследований Манневуо написала книгу ”Время усталости”.

Исследование началось с истории Финского института охраны труда. Манневуо обнаружила, что обсуждения, которые велись в 1950-х годов, мало отличаются от современных: почему люди устают на работе и как к этому относиться.

– Человеку свойственно уставать. Это не новое явление: с конца XIX века усталость считают проблемой современной трудовой жизни, – говорит Манневуо.

Исторически усталость называли по-разному: в XIX веке – неврастения, после Второй мировой – ”индустриальный невроз” и ”болезнь руководителей”.

– Это были не медицинские диагнозы, но они описывали широкий спектр психических и соматических симптомов, – говорит Манневуо.

Усталость трансформируется со временем и связывается с перегрузками, порожденными современной жизнью. Сто лет назад страдали от нервного истощения и умственного переутомления, сейчас говорят о ”тумане в голове” (brain fuzz).

По словам Манневуо, современные нарушения концентрации, такие как СДВГ, укладываются в ту же дискуссию, только в других терминах.

– В XIX веке боялись перегрузки нервной системы, слишком бурной жизни и ”стать рабом расписания”. Сейчас мы обсуждаем пределы выносливости мозга, гипервозбуждение и влияние социальных сетей. За этим стоит все та же тревога: современный мир слишком изнашивает человека, – говорит она.

Манневуо сравнивает эти явления и на уровне языка:

– Раньше говорили об изнашивании ”сердечных нервов”, теперь – о мозге и когнитивных способностях. Эта смена отражает, как язык медицины, диагнозы и человеческие тревоги меняются и развиваются со временем.

Медикализация превращает любые симптомы в болезнь

История усталости тесно связана с развитием медицины и медикализацией, явлением, при котором повседневные проблемы все чаще объясняются медицинскими терминами, говорит Манневуо.

– Сегодня усталость все чаще лечится у врача, даже если ее причины – в атмосфере на работе, чрезмерной нагрузке или образе жизни. Человеку нужен диагноз, чтобы успокоиться или получить право на отдых.

– Это явление последних десятилетий. Проблемы трудовой жизни медикализируются, и внимание смещается на индивида, даже если настоящая причина – слишком тяжелая среда.

Технологии ускоряют медикализацию усталости: как только в обществе возникает драматическая перемена или происходит перелом, такой как война, индустриализация или цифровизация, у многих появляются симптомы, для которых ищут медицинское решение.

Когда не удается выявить единую причину или договориться о теориях, внимание смещается с общества на личность и ее образ жизни.

Спи лучше, питайся правильнее, двигайся больше

Анализируя 140 лет финских медицинских публикаций об усталости, Манневуо заметила, что профессиональные рекомендации по лечению усталости и выгорания не меняются.

– Из года в год людям советуют: спите лучше, питайтесь правильнее, больше двигайтесь и давайте нервам отдохнуть в свободное время. Эти советы не изменились, хотя темп жизни и работы только ускоряется. Но никто в обществе, похоже, не предлагает замедлиться и сфокусироваться на том, что по-настоящему важно, — говорит Манневуо.

Лента новостей: paketissa on 10 artikkelia

Больше 60 процентов жителей страны считают, что министр социальных вопросов и здравоохранения Вилле Рюдман не справляется с возложенной на него ответственностью.

Начало лета выдалось благоприятным для клубники: ягоды вызрели большими и сочными. Причина может быть и в новых сортах: первый урожай всегда самый крупный.

Только 14 процентов опрошенных работали бы, даже если бы не нуждались в деньгах.