Tampere vähentää lukiorehtoreita työmäärän keventymiseen vedoten.
Kaupunki aikoo asettaa Tampereen lyseon lukion ja Pyynikin lukion johtoon yhden yhteisen rehtorin. Uusi rehtori johtaisi yhteensä noin 1 300 opiskelijaa.
Myös Sammon keskuslukio ja Aikuislukio saavat yhteisen rehtorin.
Virastaan irtisanotulle Lyseon lukion rehtorille Jaana Niemiselle irtisanominen tuli täytenä yllätyksenä. Samoin Pyynikin lukion rehtorille Ville Vuorisalmelle.
Heidän mukaansa lukiokoulutuksen hallinnon sisällä ei ole ollut missään vaiheessa minkäänlaista keskustelua kahden lukion yhteisestä rehtorista.
Yle kertoi aiemmin, että muutosta on valmisteltu myös opiskelijoilta täysin pimennossa.
Tampereen elinvoiman palvelualueen johtajan Pekka Salmen mukaan yt-lainsäädäntö on ajanut lukiolain edelle, jonka mukaan opiskelijoita pitäisi kuulla heitä koskevissa päätöksissä. Pääluottamusmiehet ovat olleet mukana yt-prosessissa.
– Nämä yt-neuvottelut seuraavat tietynlaista prosedyyriä. Valitettavasti tässä ei voi kysellä keltään mitään matkan varrella. Näin se vain menee, Salmi sanoo.
Lyseon lukion rehtori Jaana Nieminen kyseenalaistaa, miten Pekka Salmi ja lukiokoulutuksen johtaja Mari Aalto ovat visioineet lukio-organisaatiouudistusta kahdestaan.
– Ilman, että on keskusteltu lukiohenkilökunnan, rehtoraatin saati opiskelijoiden kanssa, joita lukiolain mukaisesti täytyy kuulla heitä koskevissa asioissa.
Salmi sanoo, ettei yt-prosessi mahdollista osallistamista. Yle tavoitti Aallon, mutta hän ei kiireeltään ehtinyt kommentoida asiaa.
Kaupungin mukaan kyse ei ole leikkauksista
Pekka Salmen mukaan isoja lukioyksiköitä on muun muassa Jyväskylässä, Lahdessa ja Turussa. Siksi hän ei pidä muutosta poikkeuksellisena.
Lyseon ja Pyynikin lukioiden opiskelijat kritisoivat myös uudelle rehtorille tulevaa työmäärää. Yli tuhannen oppilaan johtaminen on opiskelijoiden mielestä yhdelle ihmiselle kohtuuton.
Tampereen lyseon opiskelijakunnan hallituksen jäsenen Sina Korhosen mielestä kyse on epäsuorasta leikkauksesta.
Salmi on eri mieltä.
– Meillä oli pöydällä myös miljoonan euron leikkaus lukion opetuksesta. Sitä ei viety eteenpäin. Se olisi tarkoittanut opetusresurssien leikkaamista. Opetusryhmäkoot eivät kasva.
Rehtori työn vähentymisestä: ”Täysin absurdi väite”
Viran lakkauttamista ja rehtorien töiden niputtamista yhteen perusteltiin niin Jaana Niemiselle kuin Ville Vuorisalmelle sillä, että nykyisellään rehtorien työmäärä on vähentynyt.
– Täysin absurdi väite. Opiskelijamäärä on kasvanut ja kouluissa on kuusi erilaista painotuslinjaa tai erityistä koulutustehtävää.
Niemisen mukaan hänen ja Vuorisalmen johtamat lukiot ovat tällä hetkellä koko lukiokoulutuksen kiireisimmät.
Vuorisalmen mielestä tulevan rehtorin työmäärä on kohtuuton.
– En usko, että se on hoidettavissa. Erityislinjat ja -tehtävät tuovat hallinnollista kuormaa, ja jos ei ehdi tai jaksa, se vaikuttaa koko yhteisöön voimakkaasti.
Ensi vuoden elokuussa Pyynikin lukiossa alkaa myös täysin englanninkielinen lukiokoulutus. Vuorisalmen mukaan se on vielä täysin keskeneräinen, sillä valtiolta ei ole saatu tietoon esimerkiksi sisäänoton lopullisia perusteita.
Tampereen kaupunki on tarjonnut Niemiselle ja Vuorisalmelle uusia työpaikkoja organisaation sisältä.
Pekka Salmen mukaan rehtorien nykyistä työmäärää on arvioitu. Salmesta rehtorin ei tarvitse haalia itse kaikkea, vaan kyse on töiden uudelleen järjestämisestä.
– Siellä on apulaisrehtorit ja linjavastaavat. Rehtorihan ei yksin hoida sitä kokonaisuutta.
Rehtori Jaana Nieminen pitää ajatusta käsittämättömänä. Hänestä rehtori vastaa oppilaitoksen turvallisuudesta, kiinteistöstä, taloudesta ja yhteisöllisyydestä.
– Rehtori ei ole pelkkä hallintohenkilö, vaan keskeisin tehtävä on pedagoginen johtajuus ja yhteisöhengen rakentaminen.