Matkailu- ja ravintolan työantajapuoli Mara toivoisi lisää valvontaa matkailun ohjelmapalveluyrityksiin.
Yle uutisoi aiemmin ongelmista, joista matkailun kausityöntekijät ovat Lapissa kohdanneet.
Maran toimitusjohtaja Timo Lappi sanoo, että ongelmat kertovat matkailun ylikuumentumisesta Lapissa. Hänen mukaansa kyse on silti vain yksittäisistä yrityksistä.
– Sinne on tullut kaikenlaisia yrityksiä, jotka pilaavat myös oikein ja hyvin toimivien yritysten mainetta.
Ylen aiemmassa jutussa kausityöntekijä kertoi ongelmista Arctic GM -yrityksessä.
Yrityksen toimitusjohtajan Mehmet Buyukozturkin mukaan yrityksessä on toimittu sääntöjen mukaan.
– Olen itse ollut oppaana ja tiedän, millaista työ voi olla. Perustin yrityksen, koska ajattelin, että osaan tehdä nämä asiat paremmin.
Buyukozturkin mukaan ongelmien esiin tuomisessa on kyse yksittäisten työntekijöiden harmista ja palaute esimerkiksi majoituksesta on ollut epäreilua.
Ongelmat palkkojen ja lisien maksussa ovat yrityksen mukaan johtuneet väärinkäsityksistä, ja ne on nyt korjattu.
– Tiedän, että täällä (Rovaniemellä) on firmoja, jotka yrittävät vain hyötyä. Sesonki on lyhyt ja ainoa aika, jolloin he voivat tehdä rahaa. Silloin he unohtavat turvallisuuden ja säännöt. Me emme ole sellainen yritys, hän sanoo.
Mara:”Täysin tuomittavaa menettelyä”
Sekä Maran että työntekijäpuolen Palvelualojen ammattiliiton PAM:in mukaan ongelmana on, ettei esimerkiksi erilaisista Lapissa toimivista ohjelmapalveluyrityksistä ole erikseen rekisteriä.
Maran toimitusjohtajan Timo Lapin mukaan sellaista kaivattaisiin.
– Vaikka Mara ei yleensä kannata sääntelyn lisäämistä, olemme esittäneet, että ohjelmapalvelu-toimialasta tulisi luvanvarainen.
Jos ala olisi luvanvarainen, viranomaiset pääsisivät jo yrityksen perustamisvaiheessa ja toiminnan aloittamisvaiheessa selvittämään yrityksen taustahenkilöiden edellytykset hoitaa kyseistä toimintaa.
– Kun ei makseta työsopimusten mukaisia palkkoja ja lisiä, ei anneta lomia, on se väärin työntekijöitä kohtaan. Se on myös yhteiskunnalta varastamista ja vääristää kilpailua, kun toiset noudattavat sääntöjä, Lappi sanoo.
Yrittäjä kannattaa luvanvaraisuutta
Rovaniemeläisessä Snowhotel Family -perheyrityksessä kauhistellaan julki tullutta joidenkin lappilaisyritysten sesonkityöntekijöiden huonoa kohtelua.
Yrittäjä Heidi Haavikko kannattaa ohjelmapalveluyritysten luvanvaraisuutta.
Haavikon mukaan luvanvaraisuus toisi ohjelmapalveluihin takuun siitä, että tarkistettaisiin, onko henkilöllä ja yrityksellä edellytyksiä yritystoimintaan.
– Samalla tulisi joku kontrolli siihen, kuka tekee ja miten tekee.
Haavikon oman yrityksen kausityöntekijät majoittuvat sekä omakotitaloihin että rivitaloihin.
– Asunnon pitää olla mukava. Eihän se nyt kenenkään omaa kotia voita, mutta asunnon pitää olla inhimillinen ja olosuhteiden hyvät.
Espanjalainen kausityöntekija Sergi Alos kertoi Ylelle saaneensa huonoa kohtelua Lapissa: