Puumalan yhtenäiskoululle on valittu uusi rehtori. Kunta valitsi virkaan viimeiset kaksi lukuvuotta Utsjokisuun koulun ja Saamelaislukion rehtorina työskennelleen Satu Labignen.
Rekrytointia johtanut kunnan hyvinvointi- ja kulttuurijohtaja Tuomo Tenhunen kertoo, että Labignen kokemus auttoi valinnan tekemisessä. Haastatteluvaiheeseen ylsi viisi hakijaa.
Labigne on omien sanojensa mukaan työskennellyt 26 vuotta kasvatus- ja opetusalalla. Hänellä on kokemusta myös yrittäjyydestä, erilaisista asiantuntijatehtävistä ja koulutustyöstä, joka on vienyt häntä Aasiaan ja Afrikkaan asti.
Satu Labigne on innostunut alkavasta työstä. Puumala ei ole hänelle entuudestaan kovin tuttu paikka, mutta naapurikunta Sulkavalla hän on vieraillut sukulaisen luona.
Kiinnostus rehtorin virasta Puumalassa vahvistui haastatteluvaiheessa entisestään.
– Minulle muodostui positiivinen kuva toimintaympäristöstä ja ihmisistä siellä. Luonto on minulle hyvin tärkeä, ja Puumala on kaunis paikka.
Yhtenäiskoulu sisältää peruskoulun ja esikoulun. Oppilaita on noin sata.
Kiistanalainen varoitus
Labigne kertoi maaliskuussa Ylen haastattelussa Utsjoen koulun toimintatapojen epätavallisuuksista, jotka ovat vaikuttaneet siihen, etteivät rehtorit ole pysyneet siellä pitkään virassaan.
Labigne kertoi yrittäneensä puuttua ongelmiin napakalla johtamisella.
Tilanne kärjistyi tänä keväänä, kun työnantaja eli Utsjoen kunta antoi Labignelle kirjallisen varoituksen. Syyksi ilmoitettiin muun muassa epäasiallinen käytös ja tehtävien laiminlyönti.
Labigne kiistää toimineensa väärin. Hän kuvailee annettua varoitusta ongelmalliseksi, koska siitä ei voi valittaa, vaikka perusteet olisivat katteettomat.
Tuomo Tenhusen mukaan rekrytointitiimi huomioi Labignen saaman kirjallisen varoituksen ja totesi, ettei sillä ollut valinnassa negatiivista merkitystä. Johtamistaitoihin liittyvä varoitus saattoi jopa nostaa Labignen osakkeita.
– Varoitus ei herättänyt meissä huolta. Me olemme tutkineet ja havainneet, että se oli osoitus vahvasta tekemisestä, Tenhunen sanoo.